DESCRIPTIF DE L'OFFRE

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Informations clés
  • Offre en interim : Gestionnaire parc à fers H/F
  • Société : BRIAND CONSTRUCTION BOIS
  • Date de publication : 23/12/2024
  • Reference de l'offre : Briand-RARDYQBCGLMLWQ534
  • Type de contrat : Interim
L'entreprise

La société BRIAND CONSTRUCTION BOIS (100 personnes), filiale du Groupe Briand, est spécialiste du bois lamellé et constructeur de bâtiments bois et intervient sur des bâtiments industriels, commerciaux, tertiaires sur l’ensemble du territoire national.
Description de l'offre

Devenez un acteur clé de nos projets :

En tant que gestionnaire parc à fers H/F, vous serez rattaché(e) au responsable de l'atelier et vous aurez pour mission d'assurer le suivi qualitatif et quantitatif du stock d'acier :

A partir des ordres de travail, consulter dans le stock les bruts destinés aux chantiers à réaliserAu regard du taux de chute estimé, choisir des bruts différents pour la fabrication et consigne ces informations pour un enregistrement rapideEnregistrer les sorties de stockAssurer un approvisionnement en flux tendu des postes de débit
Profil recherché

Vos compétences qui feront la différence :



Polyvalence, rigueur, capacité de réflexion et de prise de recul



Poste à pourvoir en 2*8



CDD/CDI à l'issue de la mission possible

Nous plaçons le développement de nos collaborateurs au cœur de nos valeurs. En nous rejoignant, vous intégrerez un groupe où l’apprentissage et l’évolution sont essentiels. Vous bénéficierez d’un accompagnement tout au long de votre parcours, ce qui vous permettra de vous épanouir et de contribuer à des projets d'envergure.

Ce que vous gagnez en rejoignant notre équipe :

Un environnement où votre technicité prend tout son sens, au service de projets diversifiés et passionnantsUne culture d’entreprise inclusive et collaborative, où l’innovation et la bienveillance sont valoriséesLa possibilité de contribuer à des projets ayant un impact positif sur l’environnementDes avantages sociaux attractifs incluant : Participation, intéressement, CSE

Les quelques étapes qui nous sépare

Chez BRIAND, nous croyons à un processus de recrutement agile et transparent, qui s’adapte à vous.

Entretien RH pour échanger sur votre parcours et vos motivations.1 à 2 entretiens pour rencontrer votre futur manager et la direction.Des étapes complémentaires peuvent être ajoutées selon le poste (visite de chantier, rencontre d’un futur collègue, etc.).

À chaque étape, nous serons à l’écoute de vos questions, et vous aurez l’opportunité de découvrir nos projets et notre culture d’entreprise.

Vous voulez en savoir plus sur nous ?

Chez BRIAND, nous réinventons chaque jour l'acte de construire pour réduire l'impact de nos projets et rendre compatibles les besoins de construction avec le respect des personnes et de la planète. #EtreBriand, c’est vivre une aventure où votre technicité prend tout son sens. Rejoignez notre collectif engagé où vous pourrez grandir en participant à des projets ambitieux.

BRIAND Métal, spécialisée en charpente métallique, met à profit ses 70 ans d'expérience et le savoir-faire de ses 270 collaborateurs pour concevoir des solutions sur mesure et performantes. Nous disposons d'un bureau d'études intégré, d'équipes de chantier expérimentées et de notre propre usine de fabrication. Cette organisation nous permet de répondre aux projets industriels, tertiaires, fonctionnels ou commerciaux, ambitieux et innovants.


Niveau d'expérience demandé : Indifférent
Niveau de formation demandé : Indifférent

Formulaire de réponse à l’offre
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Taille maximale du fichier : 1Mo

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